Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Internkommunikationsspecialist
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en Internkommunikationsspecialist som vill spela en central roll i att stärka kommunikationen mellan ledning, chefer och medarbetare i en modern och föränderlig organisation. I denna roll ansvarar du för att utveckla, samordna och genomföra interna kommunikationsinsatser som skapar tydlighet, engagemang och delaktighet. Du blir en viktig rådgivare till verksamheten i frågor som rör budskapsutveckling, kanalval, förändringskommunikation och intern kultur, och du arbetar nära flera funktioner för att säkerställa att kommunikationen stödjer verksamhetens mål och värderingar.
Som Internkommunikationsspecialist förväntas du förstå organisationens strategiska prioriteringar och omsätta dem till relevant, målgruppsanpassad och lättillgänglig kommunikation. Du producerar innehåll för interna kanaler såsom intranät, nyhetsbrev, chefskommunikation, presentationer, digitala möten och kampanjer. Du bidrar också till att utveckla tonalitet, struktur och arbetssätt för intern kommunikation så att budskap når fram på ett konsekvent och effektivt sätt. Rollen kräver både operativ skicklighet och strategisk höjd, eftersom du kommer att arbeta med allt från daglig innehållsproduktion till långsiktig kommunikationsplanering.
Du kommer att samarbeta med HR, ledningsgrupp, kommunikationsavdelning och andra nyckelfunktioner för att stötta initiativ inom exempelvis förändringsarbete, medarbetarengagemang, ledarskapskommunikation och employer branding ur ett internt perspektiv. En viktig del av arbetet är att identifiera kommunikationsbehov, analysera målgrupper och följa upp effekten av olika insatser. Därför söker vi dig som är analytisk, strukturerad och trygg i att arbeta med både kvalitativa och kvantitativa insikter.
För att lyckas i rollen behöver du vara en mycket god skribent på svenska och ha förmåga att anpassa budskap till olika målgrupper och situationer. Du är van att arbeta självständigt, driva projekt framåt och hantera flera parallella uppgifter med hög kvalitet och god prioriteringsförmåga. Samtidigt är du en prestigelös lagspelare som bygger förtroende och samarbetar effektivt med olika intressenter i organisationen.
Det här är en roll för dig som brinner för att skapa sammanhang, tydlighet och engagemang genom kommunikation. Du motiveras av att göra komplex information begriplig, stödja ledare i deras kommunikation och bidra till en stark intern kultur där medarbetare känner sig informerade, inkluderade och inspirerade. Om du vill arbeta i en roll där du får kombinera strategi, innehållsskapande och verksamhetsnära samarbete, kan detta vara nästa steg i din karriär.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Utveckla och genomföra strategier för intern kommunikation
- Skapa och publicera innehåll för intranät, nyhetsbrev och interna kampanjer
- Stödja chefer och ledning med budskap, presentationer och kommunikationsplaner
- Planera och driva kommunikation vid förändringsinitiativ och organisationsförändringar
- Säkerställa en enhetlig tonalitet och tydlig struktur i interna budskap
- Analysera kommunikationsbehov och följa upp effekten av genomförda insatser
- Samarbeta med HR och andra funktioner kring medarbetarengagemang och kulturfrågor
- Utveckla interna kommunikationskanaler och förbättra användarupplevelsen
- Koordinera innehållskalendrar och prioritera kommunikationsaktiviteter
- Bidra till ledarskapskommunikation och stöd vid interna event och möten
Krav
Text copied to clipboard!- Eftergymnasial utbildning inom kommunikation, media, journalistik eller liknande område
- Flera års erfarenhet av intern kommunikation eller närliggande kommunikationsroller
- Mycket god förmåga att skriva, redigera och anpassa texter på svenska
- Erfarenhet av att arbeta med intranät, nyhetsbrev och digitala kommunikationskanaler
- Förståelse för förändringskommunikation och organisationsutveckling
- God projektledningsförmåga och vana att driva flera initiativ samtidigt
- Förmåga att samarbeta med chefer, ledning och tvärfunktionella team
- Analytisk förmåga och erfarenhet av att mäta kommunikationens effekt
- God digital kompetens och vana att arbeta i relevanta publiceringsverktyg
- Meriterande med goda kunskaper i engelska i tal och skrift
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av intern kommunikation i större organisationer?
- Hur har du arbetat med förändringskommunikation i tidigare roller?
- Vilka interna kanaler har du ansvarat för eller utvecklat?
- Hur säkerställer du att budskap anpassas till olika målgrupper?
- Kan du beskriva ett projekt där du ökade medarbetarnas engagemang genom kommunikation?
- Hur arbetar du med uppföljning och mätning av interna kommunikationsinsatser?
- Vilka verktyg och plattformar har du använt för publicering och samordning?
- Hur stöttar du chefer och ledare i deras interna kommunikation?
